aller au contenu

quel salaire pour un devops ?

sommaire

en bref

L'Apec ne publie pas de fiche « DevOps » isolée : le métier se rapproche des infrastructures et systèmes informatiques, dont la médiane est de 55 000 € bruts par an, identique à l'ensemble des cadres. 80 % des cadres du métier se situent entre 41 000 € et 85 000 €. L'âge reste le premier facteur de variation.

quel est le salaire médian d'un devops en France ?

« DevOps » n'est pas un intitulé publié par l'Apec. Le métier le plus proche dans sa nomenclature est les métiers des infrastructures et systèmes informatiques (administrateur système, architecte infrastructures, ingénieur système), couvrant l'automatisation et l'exploitation de l'infrastructure. La médiane y est de 55 k€ bruts par an, exactement le même montant que pour l'ensemble des cadres.

le salaire augmente-t-il avec l'expérience ?

salaire médian sur ce métier selon l'âge
âge1er décilemédiane9e décile
moins de 35 ans39 000 €47 000 €60 000 €
35 à 45 ans42 000 €55 000 €76 000 €
plus de 45 ans42 000 €61 000 €88 000 €
Apec, édition 2025, p. 60 (infrastructures et systèmes informatiques).

le lieu de travail et la taille de l'entreprise changent-ils le salaire ?

La région fait plus varier le salaire que la taille de l'entreprise sur ce métier.

salaire médian selon le lieu de travail et la taille de l'entreprise
catégoriemédiane
Île-de-France62 000 €
autres régions53 000 €
moins de 250 salarié.es54 000 €
250 salarié.es ou plus57 000 €
Apec, édition 2025, p. 60 (infrastructures et systèmes informatiques). L'Apec publie aussi une médiane pour les postes situés dans les DROM-COM ou à l'étranger (61 k€), non reprise ici.

encadrer une équipe change-t-il le salaire ?

salaire médian selon la responsabilité d'encadrement et de budget
responsabilitéavecsans
encadrement hiérarchique60 000 €52 000 €
gestion de budget60 000 €53 000 €
Apec, édition 2025, p. 60 (infrastructures et systèmes informatiques).

quelles sont les missions et le profil d'un devops ?

Le devops automatise le déploiement et l'exploitation des applications (intégration et livraison continues), fiabilise l'infrastructure (cloud, conteneurs, supervision) et réduit le temps entre un changement de code et sa mise en production. Le poste se situe à la jonction entre les équipes de développement et l'exploitation.

  • la maîtrise des outils d'infrastructure as code et de conteneurisation
  • une culture de la fiabilité (astreinte, gestion d'incident, supervision)
  • le travail en binôme régulier avec les équipes de développement
  • selon le poste, une spécialisation cloud (fournisseur, sécurité) ou architecture système

qu'est-ce qui fait le plus varier le salaire d'un devops ?

  1. L'expérience : de 47 000 € en médiane avant 35 ans à 61 000 € après 45 ans.
  2. La région : 62 000 € en Île-de-France, contre 53 000 € dans les autres régions.
  3. L'encadrement d'une équipe : 60 000 € en médiane avec une responsabilité hiérarchique, contre 52 000 € sans encadrement.
  4. La taille de l'entreprise : l'écart le plus faible, 57 000 € à 250 salarié.es ou plus, contre 54 000 € en dessous de ce seuil.

Pour un poste technique rare, notre guide quel pourcentage de commission fixer selon le poste explique comment adapter le coût du recrutement à la rareté du profil.

questions fréquentes

Pourquoi l'Apec ne publie-t-elle pas de chiffre devops ?

L'Apec classe les métiers IT par grandes familles, sans fiche dédiée « DevOps ». La famille des infrastructures et systèmes informatiques, qui couvre l'automatisation et l'exploitation, en est l'approximation la plus proche.

Quel salaire pour un devops débutant ?

Selon l'Apec, les cadres de ce métier de moins de 35 ans gagnent 47 000 € bruts par an en médiane, entre 39 000 € et 60 000 €.

Un devops gagne-t-il plus à Paris ?

Oui. La médiane en Île-de-France est de 62 000 €, contre 53 000 € dans les autres régions, selon l'Apec.

La taille de l'entreprise change-t-elle beaucoup le salaire d'un devops ?

Non, c'est le critère qui pèse le moins sur ce métier : 57 000 € en médiane à 250 salarié.es ou plus, contre 54 000 € en dessous de ce seuil, selon l'Apec.

Combien coûte le recrutement d'un devops avec Muzzo ?

Vous fixez vous-même la commission, entre 5 et 30 % de la rémunération annuelle, payée uniquement à l'embauche. Le détail est dans notre guide [combien coûte un cabinet de recrutement](/guides/combien-coute-un-cabinet-de-recrutement).

sources

  1. Apec, les rémunérations des cadres du secteur privé dans 111 familles de métiers, édition 2025, p. 60 (infrastructures et systèmes informatiques) (ouvre une nouvelle fenêtre)

passer à l'action

recrutez votre devops au bon prix

Publiez votre poste, fixez la commission entre 5 et 30 % selon sa difficulté, et payez uniquement à l'embauche.